Интеллект в подарок. Тетралогия

***

Через два дня Ян представил мне новый вариант пятиранговой учебной базы КМБ и при этом заявил:

- Я подумал и понял, что между установкой ПНМ и учебными базами совершенно необязательно устраивать какой-либо перерыв, особенно при работе с призывниками и вообще с людьми в возрасте до 25-30 лет.

- Объясни, почему, - заинтересовался я.

- Потому что, установка учебных баз автоматически производится в мозг человека на свободные участки памяти и, кроме того, вообще не зависит от наличия у человека ПНМ. Ведь любая учебная база суть блок данных и блок управления, и занимает в памяти человека немного места, особенно в архивированном виде. Это потом, когда приходит команда на её изучение, она разворачивается и начинает обрастать связями с уже имеющимися в памяти человека знаниями, умениями и навыками. Вот тогда обучение происходит тем быстрее и основательней, чем лучше обустроена и структурирована его память.

- Значит, - продолжил я, - можно сразу записывать в память ПНМ и весь сопутствующий набор учебных баз за один подход к обручу Ланса, а первую базу на обучение запускать часов через 6.

- По моим расчётам, - сказал Ян, - ПНМ достаточно одного-двух часов, чтобы привести память призывника в божеский вид, поскольку структурировать там пока нечего. Через два часа после установки ПНМ и учебных баз, первой на изучение можно смело ставить школьную базу. На усвоение в среднем уходит не более 4-х часов. А дальше ПНМ сама будет контролировать прохождение и усвоение всех установленных учебных баз.

- Тогда нужно сообщить о новой методике установки ПНМ и учебных баз всем операторам, работающим с обручем Ланса, - сказал я.

- Тебе всё равно придётся менять кристалл учебной базы курса молодого бойца. Заодно и операторов проинформируешь о своей новой методике.

Так я и сделал. Понаделав достаточное количество копий, лично заменил ими имеющиеся во всех учебных пунктах кристаллы с предыдущей версией учебной базы КМБ.

Для этого мне пришлось поскакать по всей стране. Учебные пункты ещё только начинали свою работу. Первые 4 учебных пункта начали свою работу 15 сентября. К концу сентября их количество возросло до 19. В стационарных УПах команда операторов насчитывала до 40 человек. Работали парами в три смены на 10 обручах Ланса. Передвижной УП отличался от стационарного лишь количеством одновременно работающих обручей Ланса. Но для того, чтобы один обруч смог обслужить тысячу человек в неделю, нужно, чтобы курсанты были в шаговой доступности от учебного пункта. То есть, их нужно было где-то разместить, кормить, доставить и вовремя увезти, чтобы тут же привезти следующую команду. А для этого УПы приходилось развёртывать там, где имелась соответствующая инфраструктура.

Так или иначе, но, благодаря своей возможности ходить порталами, я справился со своей задачей замены учебной базы КМБ за несколько дней.

С наркомом Вязовым я общался практически ежедневно, по виртуальной связи, естественно. Он сообщил мне, что к ноябрьским праздникам все учебные пункты будут запущены на полную мощность и процесс обучения призывников наберёт плановую скорость.

- Артур Миронович, нынче идёт двойной призыв, и мы не успеем обучить всех призывников, если ограничимся только нашими стационарными учебными пунктами, нужно срочно запускать передвижные пункты. Обручи Ланса и кристаллы учебных баз наделаны в больших количествах. Подготовка инструкторов занимает не больше одного дня. С вашей стороны нужны люди и транспорт. В том числе и на охрану. Допустим, что в какой-то области число призывников значительно превышает пропускную способность имеющегося СТУПа. Тогда туда заранее можно выдвинуть передвижной пункт. Это может быть ж/д вагон или грузовик с кунгом. Передвижной учебный пункт (сокращённо ПУП) состоит из оператора, его помощника, охраны и оборудования, которое легко помещается в одном чемодане. Такой ПУП может быть в кратчайшие сроки доставлен в любую точку нашей страны, куда можно добраться железнодорожным или автомобильным транспортом и развёрнут в любом помещении. Создание нужного количества таких пунктов не представляет никакой сложности. Если мы сейчас начнём эту работу, то тогда мы сможем обучить весь нынешний призыв за 2-3 месяца.

- А к кому из ваших людей обращаться за вашей аппаратурой?

- У нас это направление работы курирует Маргарита Варич, обращайтесь к ней напрямую. Она же выделит инструкторов для обучения ваших людей. Артур Миронович, насколько мне известно, призывная компания уже началась. Вам известно что-нибудь о том, как она началась и как проходит?

- Нет, пока ничем не могу вас порадовать, Василий Васильевич. Всё ещё впереди. Хотя, вот одна любопытная новость имеется. Первая партия призывников выявила один положительный фактор. Обычно около трети от всех лиц призывного возраста не проходят медицинского отбора. Это показывает крайне низкий уровень медицинского здравоохранения, в первую очередь, на селе. В этом году порядок прохождения призывниками медицинского осмотра был изменён. Перед его прохождением все призывники должны были пройти через учебный пункт. Не призывались только явные инвалиды. Ожидалось, что такая мера позволит резко сократить, а то и вовсе обнулить число не годных к строевой службе призывников. Что и подтвердилось в первый же месяц работы УПов. Из 20 тысяч призывников, прошедших обучение, негодным к строевой службе оказался лишь один человек с врождённым пороком сердца. Его отправили домой, поскольку в его случае даже ПНМ оказалась бессильна.